El Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA, es un
establecimiento público del orden nacional con personería jurídica, patrimonio
propio e independiente y autonomía administrativa.
Adscrito al Ministerio del Trabajo de Colombia
Adscrito al Ministerio del Trabajo de Colombia
El SENA nació durante el gobierno de la Junta Militar,
posterior a la renuncia del General Gustavo Rojas Pinilla, mediante el
Decreto-Ley 118, del 21 de junio de 1957. Su función, definida en el
Decreto 164 del 6 de agosto de 1957, fue brindar formación profesional a trabajadores,
jóvenes y adultos de la industria, el comercio, el campo, la minería y la
ganadería. Su creador fue Rodolfo Martínez Tono.
MisiónEl SENA está encargado de cumplir la función
que le corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y técnico de
los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la formación profesional
integral, para la incorporación y el desarrollo de las personas en actividades
productivas que contribuyan al desarrollo social, económico y tecnológico del
país.
VisiónEn el 2018 el SENA será reconocido por la
efectividad de su gestión, sus aportes al empleo decente y a la
generación de ingresos, impactando la productividad de las personas y de
las empresas; que incidirán positivamente en el desarrollo de las regiones como
contribución a una Colombia educada, equitativa y en paz.
Compromisos institucionales
- Convivencia
pacífica.
- Coherencia
entre el pensar, el decir y el actuar.
- Disciplina,
dedicación y lealtad.
- Promoción
del emprendimiento y el empresarismo.
- Responsabilidad
con la sociedad y el medio ambiente.
- Honradez.
- Calidad
en la gestión
Escudo y bandera
El escudo del SENA y la bandera, diseñados a comienzos de
la creación de nuestra institución, reflejan los tres sectores económicos
dentro de los cuales se ubica el accionar de la institución: el piñón,
representativo del sector industria; el caduceo, asociado al de comercio y
servicios; y el café, ligado al primario y extractivo.
El logosímbolo muestra de forma gráfica la síntesis
de los enfoques de la formación que impartimos en la que el individuo es el
responsable de su propio proceso de aprendizaje.
Aprendiz sena
Aprendiz, por ser parte del SENA usted tiene un sin númerode beneficios, usted podrá
a acceder además de la formación, a convocatorias especiales,
bienestar, contrato de aprendizaje y demás oportunidades que solo son para
uso de unos pocos como usted.
Todo como complemento importante de la formación
profesional integral ofrecida por el SENA, que compromete a la institución como
un todo y a los Subdirectores de Centro como responsables de la implementación
y ejecución del planes que promuevan el desarrollo integral.
